ビジネスマナー研修で新入社員のマナー理解度向上に貢献！
当社コーポレートサイトに「課題解決事例」を掲載いたしました。
今回掲載したのは「新入社員に対して社会人としてのマナーの基礎を徹底教育したい」という企業の研修を当社が実施し、新入社員のマナー理解度向上に貢献した事例です。
キューアンドエーは、お客さまにサービスを提供するコンタクトセンターやオンサイト（訪問）に従事するスタッフひとりひとりのサービス品質を向上すべく、専任のトレーナーを設けております。規模・予算に合わせて柔軟に対応いたします。
お困りの際にはぜひご相談ください。
当社コーポレートサイトには、今までにおこなった多くの「課題解決事例」が掲載されておりますので、ぜひご覧ください！
同じカテゴリー「サービス紹介」の最新記事
-
2019年07月25日（サービス紹介）
上越教育大学の新入学部生向けに「情報セキュリティ研修」を開催
広報トピックス, サービス紹介
-
2019年07月22日（サービス紹介）
ランゲージワンのセサルさん
内閣府大臣官房政府広報室発行「Highlighting JAPAN」に登場広報トピックス, メディア登場, サービス紹介, グループ紹介
-
2019年07月10日（サービス紹介）
ランゲージワンのセサルさん 「VoiceWorld Z」で講演
広報トピックス, サービス紹介, グループ紹介
-
2019年07月09日（サービス紹介）
NECネッツエスアイ 事業本部表彰「コラボレーション賞」受賞
広報トピックス, メディア登場, サービス紹介, Q助は見た！
-
2019年07月04日（サービス紹介）
広報トピックス, サービス紹介
